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    合肥伟星教育管理顾问有限公司

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  • 公司认证: 营业执照已认证
  • 企业性质:
    成立时间:
  • 公司地址: 安徽省 合肥市 包河区 望湖街道 合肥市望湖街道
  • 姓名: 李老师
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    合肥新员工拓展培训

  • 所属行业:教育 管理/MBA培训 企业管理培训
  • 发布日期:2020-07-16
  • 阅读量:293
  • 价格:100.00 元/个 起
  • 产品规格:不限
  • 产品数量:10.00 个
  • 包装说明:不限
  • 发货地址:安徽合肥包河区望湖街道  
  • 关键词:拓展培训

    合肥新员工拓展培训详细内容

    合肥新员工拓展训练为您分享:常用的管理学定律
    
    首先我们要调动身体的,情感的,思想的和精神的,四个层面的精力源,这四者,没有一种能单独存在,它们相辅相成,一体四面,缺一不可。其次,平衡使用四种精力,并能适时补充。好后,突破极限,提高精力承受力,要不停地训练。压力是朋友,而非敌人。就像提高肌体承受力一样,我们要锻炼情感,思想和精神的承受力。
    
    1.奥格尔维定律:善用比我们自己更好的人。
    
    2.光环效应:全面正确地认识人才。
    
    3.不值得定律:让员工选择自己喜欢做的工作。
    
    4.蘑菇管理定律:尊重人才的成长规律。
    
    5.贝尔效应:为有才干的下属创造脱颖而出的机会。
    
    6.酒与污水定律:及时清除烂苹果。
    
    7.首因效应:避免凭印象用人。
    
    8.格雷欣法则:避免一般人才驱逐好人才。
    
    9.雷尼尔效应:以亲和的文化氛围吸引和留住人才。
    
    10.适才适所法则:将恰当的人放在好恰当的位置上。
    
    11.特雷默定律:企业里没有无用的人才。
    
    12.乔布斯法则:网罗*人才。
    
    13.大荣法则:企业生存的好大课题就是培养人才。
    
    14.海潮效应:以待遇吸引人,以感情凝聚人,以事业激励人。
    15.南风法则:真诚温暖员工。
    
    16.同仁法则:把员工当合伙人。
    
    17.互惠关系定律:爱你的员工,他会百倍地爱你的企业。
    
    18.蓝斯登定律:给员工快乐的工作环境。
    
    19.柔性管理法则:“以人为中心”的人性化管理。
    
    20.坎特法则:管理从尊重开始。
    
    21.波特定律:不要总盯着下属的错误。
    
    22.法则:与员工保持“适度距离”。
    
    23.热炉法则:规章制度面前人人平等。
    
    24.金鱼缸效应:增加管理的透明度。
    
    
    

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    欢迎来到合肥伟星教育管理顾问有限公司网站, 具体地址是安徽省合肥市包河区合肥市望湖街道,联系人是李老师。 主要经营企业内训 拓展培训。 单位注册资金未知。 我们有优秀的管理和教学团队,办学目标明确,观念**前,优质的服务和产品,不断地受到新老用户及业内人士的肯定和信任。如果您对我公司的服务有兴趣,请在线留言或者来电咨询。